پژوهش تعاریف ومفاهیم عدالت سازمانی

پژوهش تعاریف ومفاهیم عدالت سازمانی

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 19
حجم فایل: 60 کیلوبایت
قیمت: 25000 تومان

توضیحات:

دانلود تحقیق با موضوع تعاریف ومفاهیم عدالت سازمانی،
در قالب word و در 19 صفحه، قابل ویرایش.

بخشی از متن:

در ادبیات سازمان و مدیریت، واژه عدالت ابتدا توسط گرین برگ  (1987) بکار گرفته شد. به نظر گرین برگ عدالت با ادراک و تلقی کارکنان از انصاف کاری مرتبط است. گرین این واژه را برای تشریح و تفسیر نقش انصاف در محیط کاری بکار برده است. طبقه بندی هایی که اغلب در گذشته برای عدالت مطرح می شدند در بردارنده دو بعد عدالت توزیعی و عدالت رویه ای بودند. در سال 1986 بعد سومی توسط بیس و مواگ  تحت عنوان عدالت مراوده ای معرفی گردید. به طور کلی می توان گفت پس از سال 1990 فصل جدیدی از مطالعات در مورد عدالت سازمانی آغاز شد که نتیجه آن شناخت سه نوع عدالت توزیعی، رویه ای و مراوده ای بود. کالکویت  در سال (2001) عدالت مراوده ای را به دو بعد مجزا تقسیم نمود و آن دو بعد را عدالت بین فردی و عدالت اطلاعاتی نامید (یعقوبی و همکاران، 1392: 33-34). تحقیقات بر روی عدالت سازمانی بعنوان ادراک افراد از رعایت انصاف در سازمان، اساسا بر دو عامل استوار است: افراد چگونه درک می کنند که در سازمان عدالت رعایت می شود؛ و پیامدهای چنین ادراکی چه می تواند باشد. بالا بودن عدالت سازمانی به این معناست که افراد درون سازمان به این درک رسیده اند که آنچه را که شایسته آن هستند، دریافت می کنند (ورودی آنها به سازمان با آنچه که آنها از سازمان دریافت می کنند، متناسب است)، قوانین وضع شده برای آنها منصفانه است، و سایر افراد بویژه سرپرستانشان با آنها با عدالت رفتار می کنند (سرپرستان قابل اعتماد و قابل احترام هستند) (الووینو و همکاران ، 2013: 40).

-عدالت
عدالت یا انصاف، مفهومی که در تحقیقات سازمانی بسیار مورد مطالعه قرار گرفته است، پایه و اساس انواع روابط و مبادلات اقتصادی و اجتماعی است. در بحث سازمانی، ضرورت حفظ قدرت رقابت، سازمانها را وادار کرده تا وارد روابط بلندمدت شوند. رعایت انصاف و عدالت بحث مهمی در روابط بلندمدت محسوب می شود چرا که دو شریک نیازمند همکاری در برخی زمینه ها و استفاده از توانایی ها و منابع مالی یکدیگر جهت دستیابی به اهداف و منافع متقابل هستند. عدم رعایت عدالت ممکن است به این روابط آسیب زده و یا به آن خاتمه بخشد (لیو و همکاران ، 2012: 355).
عدالت مفهومی است که به خصلتها و خُلقیات کلامی و رفتاری انسانها معطوف است و در طول تاریخ خلقت برای بشر مفهومی آرمانی محسوب می شده است . از این جهت، مفهومی نامحدود به زمان و مکان و جهانشمول است. ارسطو، فیلسوف معروف یونانی، عدل را هشت نوع می داند.
 عدل عام (یعنی مطلق درستکاری و راستی).
عدل خاص (یعنی هر کس در جامعه هایی که از افراد برابر و آزاد تشکیل شده است، با همنوعان خود از روی انصاف و یکسان بینی رفتار نماید).
عدل توزیعی (یعنی تقسیم منصبها، پاداشها، احترامات و دیگر مزایای اجتماعی در میان افراد بر اساس شایستگی).
و . . .

فهرست مطالب:

مقدمه

عدالت

عدالت سازمانی

اصول عدالت سازمانی

انواع عدالت سازمانی

رویکردهای عدالت توزیعی

ویژگی های عدالت رویه ای

نظریه های عدالت رویه ای

رفرنس درون متنی دارد
منابع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پژوهش تعاریف ومفاهیم و دیدگاه ها و سازگاری

پژوهش تعاریف ومفاهیم و دیدگاه ها و سازگاری

فرمت فایل دانلودی: .doc
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 35
حجم فایل: 291 کیلوبایت
قیمت: 25000 تومان

توضیحات:

دانلود تحقیق با موضوع تعاریف ومفاهیم و دیدگاه ها و سازگاری،
در قالب word و در 35 صفحه، قابل ویرایش.

بخشی از متن:

امروزه در دنیایی زندگی می¬کنیم که بیش از هر زمان دیگری نیازمند انعطاف¬پذیری و سازگاری فردی و اجتماعی هستیم. این امر به علت تغییرات بسیار زیاد و چالش¬هایی است که در اثر پیشرفت تکنولوژی و گسترش زندگی مدرن ایجاد شده است. در چنین شرایطی بدون شک داشتن سازگاری و انعطاف¬پذیری می¬تواند نقش به¬سزایی در بهبود و سلامت زندگی افراد داشته باشد. سازگاری کمک زیادی به برآورده شدن نیازهای محیطی می¬کند. این امر با افزایش توانایی در کنترل تکانه¬ها، هیجان¬ها یا نگرش¬ها انجام می¬شود. حال اگر به هر علتی فرد از برقراری ارتباط با دیگران و محیط اجتماعی خود ناتوان باشد. یا به¬ عبارتی، جریان سازگاری مختل شود، رفتارهای ناسازگارانه یا اختلالات رفتاری به¬وجود می¬آید (ثابتی و شهنی¬ییلاق، 1377). از طرف دیگر، با توجه به نظریه¬ی تکامل، آن دسته از افرادی که توانایی سازگاری بالاتری دارند می¬توانند با محیط اطراف خود ارتباط بهتری برقرار کنند و بر تغییرات محیط غالب شوند. افراد سازگار، علاوه بر کنار آمدن با شرایط محیطی و تغییرات، به نفع خود بهره¬برداری می¬کنند. البته در نظریه¬ی تکامل، این موضوع به این شکل شرح داده می¬شود که محیط به افراد سازگار اجازه¬ی تکامل و گسترش نسل می¬دهد. باتوجه به تغییر شرایط در عصر جدید، بررسی سازگاری از جنبه¬های مختلف اهمیت می¬یابد تا افراد بتوانند متناسب با شرایط جدید سازگاری پیدا کنند (سیمونت ، 2010)،
................
ناسازگاری
ناسازگاری تغییر یا برگشتی در رفتار یا هیجانات را گویند که در پاسخ به تغییر زیست- محیطی خاص در زندگی فرد به¬وجود می¬آید. یک نوجوان به مسأله¬ی تغییر با تلاش و کوشش واکنش نشان خواهد داد، زیرا با آن¬چه او به صورت نرمال در نظر می¬گیرد متفاوت است. به جهت عدم درک درستی که نوجوان می-تواند از تغییر در حال وقوع داشته باشد، ناسازگاری به انواع و صورت¬های گوناگون مثل اضطراب، افسردگی، پرخاشگری و یا رفتارهایی غیرعادی که مختص یک فرد در دوران بلوغ نیست دیده می¬شود. یک کودک یا نوجوان ناسازگار می¬تواند یک یا همگی این ویژگی¬ها را از خود بروز دهد:
-¬ آرام، تحریک¬پذیر، مضطرب و یا گوشه¬گیر به نظر می¬رسد.
-¬ در برابر به خواب رفتن مقاومت می¬کند.
¬-¬ اوقات تلخی¬های مکرر در رفتار او دیده می¬شود.
-¬ سیر قهقرایی در توانایی رفتن به توالت به صورت مستقل دارد.
-¬ افزایش اضطراب جدایی در او مشاهده می¬شود.
-¬ اقدام به ارتکاب رفتارهای غیرمعمول در میان جمع می¬کند؛ مانند ضربه زدن یا گاز گرفتن کودکان و همسالان دیگر (هولمن، وولف- کریستنسن، مولینز و ویزنیوسکی ، 2011).
...............
تعریف و اهمیت سازگاری
سازگاری، به¬طور خاص توسط روان¬شناسان طرفدار نظریه¬ی تکامل مورد بررسی قرار گرفته و به¬صورت قدرت کنار آمدن با شرایط محیطی، با هدف زنده ماندن و تولید مثل تعریف شده است. به-طورکلی در نظریه¬ی تکامل، سازگاری توانایی انعطاف نسبت به تغییر شرایط نیز تعریف شده است. همچنین از دیدگاه یادگیری اجتماعی سازگاری رفتاری است که  شایستگی فرد و میانگین توانایی او را نسبت به گذشته خود و اطرافیان افزایش می¬دهد و چون محتوای یادگیری اجتماعی به صورت ژنتیکی نیست، رفتار مناسب فرد با پیامدهای اجتماعی پاسخ داده شده و انتخاب می-شود. به¬عبارت دیگر این رفتار تقویت شده و فرد می¬آموزد که با تکرار آن نتیجه¬ی مطلوبی به¬دست خواهد آورد (باربر ، 2010).
و . . .

فهرست مطالب:

مقدمه

دیدگاه جامعه¬شناسی

اهمیت هوش هیجانی در سازگاری

منابع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پاورپوینت گران قیمت ترین میوه های دنیا !

پاورپوینت گران قیمت ترین میوه های دنیا !

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 13
حجم فایل: 395 کیلوبایت
قیمت: 25000 تومان

توضیحات:

دانلود پاورپوینت با موضوع گران قیمت ترین میوه های دنیا ! ،
در قالب ppt و در 13 اسلاید، قابل ویرایش.

 

 

بخشی از متن:

هنگامی که در آشپزی بحث از میوه به‌عنوان غذا می‌شود، این واژه معمولاً فقط به میوه گیاهانی گفته می‌شود که شیرین و گوشتدار هستند مانند آلو، سیب، پرتقال و… درحالیکه گروه بسیار زیادی از سبزیجات معمولی، مغزها و غلات، میوه گیاهان خود محسوب می‌شوند. میوه‌هایی که معمولاً در آشپزی جزو میوه‌ها به حساب نمی‌آیند عبارت‌اند از کدوها (مثل کدو و کدو حلوایی)، ذرت، سیب زمینی و فلفل سبز. اینها از نظر یک گیاه‌شناس میوه هستند اما عموماً در آشپزی جزو سبزیجات در نظر گرفته می‌شوند.

 

1- هندوانه مکعبی  ( 10 میلیون 400 هزار تومان)
علت اصلی گران قیمت بودن این هندوانه، شکل و فرم آن می باشد و مزه آن هیچ تفاوتی با هندوانه های عادی ندارد. از این رو می توان به سخت بودن فرآیند تولید چنین هندوانه ای اشاره نمود که بعد از مدت ها نگهداری و پرورش ممکن است در قالب خود دچار ترک هایی شوند که بی شک می تواند ارزش این میوه را از بین ببرد!
و . . .

 

 

فهرست مطالب:

مقدمه

1- هندوانه مکعبی

2- آناناس باغ های گمشده هلیگان
3- انگورهای یاقوتی رومی
4- هندوانه دانسوکه یا هندوانه سیاه
5- طالبی یوباری

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پاورپوینت 7 مزیت شگفت انگیز آلوئه ورا برای پوست صورت

پاورپوینت 7 مزیت شگفت انگیز آلوئه ورا برای پوست صورت

فرمت فایل دانلودی: .pptx
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 11
حجم فایل: 315 کیلوبایت
قیمت: 25000 تومان

توضیحات:

دانلود پاورپوینت  با موضوع  7 مزیت شگفت انگیز آلوئه ورا  برای پوست صورت،
در قالب ppt و در 11 اسلاید، قابل ویرایش.

بخشی از متن:

مزایای آلوئه ورا
اگر پوستی سالم و یکدست می‌خواهید، بهتر است قبل از مصرف آلوئه ورا درباره‌ی مزیت‌های آن با متخصص پوست مشورت کنید.

درمان سوختگی
یکی از فواید آلوئه ورا برای پوست صورت کمک به درمان سوختگی است. برای درمان سوختگی‌های کوچک باید ژل آلوئه ورا را روزی سه مرتبه روی قسمت آسیب دیده‌ی پوست خود بمالید. شاید بهتر باشد قسمت آسیب دیده را با گاز استریل بپوشانید.
و . . .

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پاورپوینت فواید آلو بخارا برای بدن سلامتی وزن و جوانی پوست

پاورپوینت فواید آلو بخارا برای بدن سلامتی وزن و جوانی پوست

فرمت فایل دانلودی: .pptx
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 17
حجم فایل: 546 کیلوبایت
قیمت: 25000 تومان

توضیحات:

دانلود پاورپوینت با موضوع فواید آلو بخارا برای بدن سلامتی وزن و جوانی پوست،
در قالب ppt و در 17 اسلاید، قابل ویرایش.

بخشی از متن:

جالب است بدانید که خواص آلو بخارا نیز کمتر از آلو نیست. آلو بخارا همان آلوی خشک شده است. خواص آلو بخارا در طب سنتی چنین ذکر شده است؛ از بین برنده حالت تهوع، ضد سردرد و تب. همچنین خواص آلو بخارا برای کبد و سلامت آن و درمان یبوست بسیار مفید است. طبع آلو بخارا در طب سنتی سرد و تر بیان شده است.

۱. اختلالات گوارشی را درمان می‌کند
ترکیبات سوربیتول و ایساتین موجود در آلو باعث می‌شود سیستم گوارش تنظیم شود و یبوست را هم از بین می‌برد.
و . . .

فهرست مطالب:

مقدمه

 اختلالات گوارشی را درمان می‌کند

منبعی مناسب برای ویتامین سی است

سلامت قلب و عروق را افزایش می‌دهد
با سلول‌های سرطانی مبارزه می‌کند
کلسترول را در حد مناسب نگه می‌دارد
ملینی طبیعی است
فواید آلو برای پوست

و . . .

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.