تحقیق پژوهشی مالکیت خانوادگی

تحقیق پژوهشی مالکیت خانوادگی

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 43
حجم فایل: 107 کیلوبایت
قیمت: 39000 تومان

توضیحات:

دانلود تحقیق پژوهشی با موضوع مالکیت خانوادگی،
در قالب DOC و در 43 صحفحه، قابل ویرایش.

بخشی از متن :
2-۱- مقدمه
حاکمیت شرکتی متشکل از وظایف و فرآیندهایی است که برای نظارت و تاثیرگذاری بر اقدامات مدیریت شرکت ایجاد شده است. دیدگاه متداول در مورد حاکمیت شرکتی در حسابداری و مالی به تئوری نمایندگی تاکید دارد. تئوری نمایندگی بیانگر این است که سهامداران نیاز به حمایت دارند، زیرا ممکن است مدیریت همیشه به نفع مالکان عمل نکنند. شرکت‌های خانوادگی به دلیل تفکیک ناچیز مالکیت و مدیریت (کنترل) مشکلات تضاد نمایندگی را کمتر دارند. ولی باید توجه کرد که در برخی از شرکت‌ها، علاوه بر اعضای خانواده، افراد دیگری نیز صاحب شرکت هستند (سهامداران اقلیت) بنابراین این امکان وجود دارد که اعضای خانوادگی به زیان سایر سهامداران عمل کنند و از این طریق، ثروت خود را افزایش دهند. و همچنین سهامداران اقلیت نمی‌توانند از عملیات شرکت آگاه شوند، شفافیت کمی وجود دارد و سوء استفاده مدیریت محتمل بنظر می‌رسد. در مفاهیم حاکمیت شرکتی بر استقرار نظام حسابرسی داخلی، کمیته حسابرسی و اجرای حسابرسی مستقل تاکید ویژه گردیده و همچنین بیان شده که رابطه بین مدیران و حسابرسان مستقل از طریق کمیته حسابرسی و مدیران غیر موظف شکل گیرد. نقش حاکمیت شرکتی کاهش تضاد منافع بین سهامداران و مدیران است. و مکانیسم حاکمیت شرکتی به عنوان راهی برای کاهش مدیریت سود توجه علمی قابل توجهی را کسب کرده است.
و . . .

فهرست مطالب:

2-۱- مقدمه  10
2-2- مبانی نظری  10
2-2-1- حاکمیت شرکتی  10
2-2-1-1 هیئت مدیره و حاکمیت شرکتی 13
2-2-1-2-کمیته حسابرسی و حاکمیت شرکتی 15
2-2-1-3- حسابرسی داخلی و حاکمیت شرکتی 17
2-2-1-4- حاکمیت شرکتی در ایران 19
2-2-2- شرکت‌های خانوادگی  21
2-2-2-1-تئوری نمایندگی و شرکت‌های خانوادگی 25
2-2-2-2-مدیریت سود در شرکت‌های خانوادگی 29
2-2-3- مدیریت سود  32
2-2-3-1- اهداف و انگیزه‌های مدیریت سود 33
2-2-3-2- روش‌های انجام مدیریت سود 34
2-2-3-3-اندازه گیری مدیریت سود 34
2-2-4- حاکمیت شرکتی و مدیریت سود در شرکت‌های خانوادگی 35
2-3- پیشینه تحقیقات 36
2-3-1- تحقیقات داخلی  36
2-3-2- تحقیقات خارجی  38
2-4- خلاصه فصل  42

منابع دارد

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

خرید پاورپوینت روانشناسی شخصیت مدیران و کارکنان در سازمان

پاورپوینت روانشناسی شخصیت مدیران و کارکنان در سازمان

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 41
حجم فایل: 793 کیلوبایت
قیمت: 15000 تومان

مشخصات فایل:

عنوان: پاورپوینت روانشناسی شخصیت مدیران و کارکنان در سازمان

تعداد اسلاید: 41 اسلاید

قالب بندی: پاورپوینت

فهرست مطالب:

اهمیت مطالعات روان شناسی مدیریت

نظریه های رفتاری

سه نوع رفتار در مدیریت

مباحث روان شناختی سازمان

تحلیل روابط سازمان از دیدگاه روان شناسی

استفاده از روان شناسی در جذب نیروی انسانی

تعریف مدیریت        

مفهوم رفتار سازمانی

عوامل مؤثر در شکل گیری رفتار سازمانی

دو عامل مؤثر در افزایش بازدهی کارکنان

شخصیت در مدیریت

تعریف شخصیت

شخصیت سازمان

عوامل مؤثر در شخصیت سازمان

مفهوم بیماری مدیریت

انواع مدیر

مدیر انفجاری

مدیر مقرراتی

مدیر نمایشی

مدیر بی اعتماد

مدیر واکنشی

مدیر مضطرب

مدیر سلطه جو

مدیر نامتناسب

مدیر عوام فریب

انواع شخصیت مدیران

انواع شخصیت مدیران

شخصیت مستبد 

شخصیت آزادمنش 

شخصیت قدرت طلب

شخصیت پیشرفت طلب

شخصیت موفق در مدیریت 

قسمتی از متن:

شخصیت قدرت طلب: در برخی از مدیران ویژگی های قدرت طلبی نمود پیدا می‌کند. یک مدیر یا رهبر قدرت طلب در عین حال ممکن است مستبد یا آزادمنش یا پیشرفت طلب نیز باشد. قدرت طلبی در شخصیت  های مستبد با اعمال زور و تنبیه نمایان می‌شود. در شخصیت های آزادمنش که کمتر از شیوه‌های بارز اعمال قدرت استفاده می‌کنند معمولا با استفاده از شیوه‌های اعمال نفوذ نمایان می‌شود. شخصیت های  قدرت طلب معمولاً در بین مدیران و رده های بالاتر که معمولاً ارضای قدرت را به همراه دارند دیده می‌شود. 

توضیحات:

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " روانشناسی شخصیت مدیران و کارکنان در سازمان "  می باشد که در حجم 41 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی (سمینار و کنفرانس کلاسی) مورد استفاده قرار گیرد.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت گردیده است و قالب آن را نیز به دلخواه می توان تغییر داد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پاورپوینت اصول، مبانی و کلیات حقوق اداری

پاورپوینت اصول، مبانی و کلیات حقوق اداری

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 165
حجم فایل: 4238 کیلوبایت
قیمت: 25000 تومان

مشخصات فایل:

عنوان: پاورپوینت اصول، مبانی و کلیات حقوق اداری

تعداد اسلاید: 165 اسلاید

قالب بندی: پاورپوینت

 

دانلود تحقیق پژوهشی لکنت زبان

تحقیق پژوهشی لکنت زبان

فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 16
حجم فایل: 36 کیلوبایت
قیمت: 39000 تومان

توضیحات:

دانلود تحقیق پژوهشی با موضوع لکنت زبان،
در قالب doc و در 16 صفحه، قابل ویرایش.

بخشی از متن :

 توصیف و تعریف لکنت
درمانگران و پژوهشگران، لکنت را یکی از بیماریهای چالش برانگیز در حوزه روانی گفتار می دانند وآن را ناظر بر ویژگی های قابل مشاهده شامل تکرار صدا، هجا، کلمه و یا عبارت، کشیده گویی صداها، تنش عضلانی، قفل هایی که ممکن است با سایر حرکات بدنی در حین تقلای تولید گفتار روی دهد، می دانند(8).
2-2) علت شناسی لکنت
با توجه به تاریخچه و قدمت این اختلال شایع، درمانگران و پژوهشگران حوزه اختلالات روانی گفتار، لکنت را از جنبه های مختلف عضوی(ارگانیسم و فیزیولوژیکال)، روانشناختی و زبانشناختی بررسی کردند. گرچه شواهدی دال بر عوامل ژنتیکی، سابقه خانوادگی، نارسایی های زبانی و روانی و تاخیر بازخورد شنیداری وجود دارد، اما تاکنون علت واحد و اصلی بر ایجاد آن نیافتند. به چند نمونه جدید و مهم آن اشاره می شود.
2-2-1 ) لکنت به عنوان یک اختلال سازماندهی مغزی
بسیاری از مطالعات در هر دو گروه گویندگان با گفتار طبیعی و بیماران آسیب دیده مغزی نشان می دهد که نیمکره چپ در بسیاری از افراد، نیمکره غالب برای گفتار است. یکی از اولین تئوری هایی که لکنت را به عنوان فقدان برتری نیمکره ای در نظر می گیرد، تئوری اورتون(1927)  و تراویس(1931)  است. تئوری آنها اولین تئوری رسمی در زمینه لکنت بود که دارای یک نظریه علت شناسی بر پایه دستگاه عصبی مرکزی افراد لکنتی بود. این تئوری براساس فقدان برتری طرفی در گفتار بود. طبق این نظریه، برتری طرفی طبیعی نیمکره چپ در گفتار و زبان در افراد لکنتی وجود ندارد. در افراد دارای گفتار روان، برتری طرفی نیمکره چپ موجب می شود که مناطق حرکتی نیمکره راست از دستورات نیمکره چپ در زمینه سرعت، دقت، دامنه، قدرت حرکات پیروی کنند. هنگامیکه هر دو نیمکره در ارسال دستورات یکسان به نیمکره های هم جهت خود، همکاری دارند، روانی گفتار رخ می دهد.

و . . .

فهرست مطالب:

توصیف و تعریف لکنت

علت شناسی لکنت

لکنت به عنوان یک اختلال سازماندهی مغزی

لکنت به عنوان نقص تولید زبانی

لکنت با علل روانشناسی

لکنت به عنوان اختلال چند عاملی

سنجش شدت لکنت

مروری بر درمان لکنت کودکان دبستانی

و . . .

 منابع دارد

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.